İyimserlik 3. Çeyrek Yönetişim Fonu Hibe Programı 26 Ocak'ta Başlayacak

Kilit noktaları:

  • İyimserlik Yönetişim Fonu Hibe Programının üçüncü çeyreği 26 Ocak'ta başlayacak.
  • Bu komitelerin üyelerinin tamamı delegeler ve topluluğun üyeleridir. Kullanıcılar her iki komitede de görev almak isterlerse 11 Ocak'a kadar aday gösterebilirler.
Resmi Twitter'a göre, üçüncü çeyrek Yönetişim Fonu İyimserlik Hibe Programı 26 Ocak'ta başlayacak.
İyimserlik 3. Çeyrek Yönetişim Fonu Hibe Programı 26 Ocak'ta Başlayacak

Bu çeyrekte, İnşaatçılar Komitesi ve Büyüme Deney Komitesi tamamen topluluk üyelerinden ve geliştiricilerin sayısını en üst düzeye çıkarmak için oluşturulmuş temsilcilerden oluşur. İyimserlik Ağı ve uygulamaların kullanıcı sayısı İyimserlik Ağı.

Bu komitelerin üyelerinin tamamı delegeler ve topluluğun üyeleridir. Kullanıcılar kendilerini aday gösterebilirler Ocak 11 eğer her iki komitede de görev almak istiyorlarsa.

Sekiz seçilmiş Gözden ve bir Konsey Lideri telafi edecek Konsey. Hangi tekliflerin fon alacağına ilişkin kararlar incelemeciler tarafından verilir. Konseyin tüm idari ve operasyonel yönleri Konseyin kontrolü altında olacaktır. Konsey Kurşun. Konseyin başarısı tamamen bu pozisyona bağlıdır.

İyimserlik 3. Çeyrek Yönetişim Fonu Hibe Programı 26 Ocak'ta Başlayacak

Aşağıda detaylandırıldığı gibi, Kurşun Kıdemli delegelerle yakın işbirliği içinde olacak ve S3'te önemli bir idari ve operasyonel rol oynayacak. Konsey Lideri aşağıdakilerden sorumludur:

  • Başvuruları işlemek ve filtrelemek, teklif sahibi forumun yayınlanmasından vazgeçmediği sürece bunların forumda görüntülenebilmesini sağlamak.
  • Hibe programı ve Konseyin ihtiyaç duyduğu diğer kaynaklar hakkında iç ve dış bilgilerin sağlanması ve/veya sürdürülmesi.
  • Düzenli Konsey toplantıları planlayarak ve bunlara ev sahipliği yaparak Konsey alt komiteleri arasında koordinasyonu kolaylaştırmak.
  • Kilometre taşlarına yönelik ilerlemenin izlenmesi ve kilometre taşlarına dayalı dağıtımlar yapılmadan önce kilometre taşlarının karşılandığından emin olmak için bir süreç yürütülmesi.
  • Her döngünün sonunda hibe tahsislerini iletmek için düzenli raporlar ve hibe alanlardan kilometre taşı güncellemelerini iletmek için periyodik raporlar hazırlamak
  • Varsa Sezon sonunda bütçe/yenileme tekliflerinin sunulması.
  • Konsey alt komitelerinin idari veya operasyonel bir konuda fikir birliğine varamaması durumunda karar alma yetkisini kullanmak.

The Konsey Lideri adamayı kabul edecek Haftada 30 saat bu görevlere tabi olacak ve tazminatı ödenecek Her sezon 35,000 OP. Konsey sonraki Sezonlarda aktif kalırsa, gönderi tam zamanlı katılımcı gönderisine dönüşebilir.

YASAL UYARI: Bu web sitesindeki bilgiler genel piyasa yorumu olarak verilmiştir ve yatırım tavsiyesi değildir. Yatırım yapmadan önce kendi araştırmanızı yapmanızı öneririz.

Haberleri takip etmek için bize katılın: https://linktr.ee/coincu

Web sitesi: coincu.com

Harold

Coincu Haberler

İyimserlik 3. Çeyrek Yönetişim Fonu Hibe Programı 26 Ocak'ta Başlayacak

Kilit noktaları:

  • İyimserlik Yönetişim Fonu Hibe Programının üçüncü çeyreği 26 Ocak'ta başlayacak.
  • Bu komitelerin üyelerinin tamamı delegeler ve topluluğun üyeleridir. Kullanıcılar her iki komitede de görev almak isterlerse 11 Ocak'a kadar aday gösterebilirler.
Resmi Twitter'a göre, üçüncü çeyrek Yönetişim Fonu İyimserlik Hibe Programı 26 Ocak'ta başlayacak.
İyimserlik 3. Çeyrek Yönetişim Fonu Hibe Programı 26 Ocak'ta Başlayacak

Bu çeyrekte, İnşaatçılar Komitesi ve Büyüme Deney Komitesi tamamen topluluk üyelerinden ve geliştiricilerin sayısını en üst düzeye çıkarmak için oluşturulmuş temsilcilerden oluşur. İyimserlik Ağı ve uygulamaların kullanıcı sayısı İyimserlik Ağı.

Bu komitelerin üyelerinin tamamı delegeler ve topluluğun üyeleridir. Kullanıcılar kendilerini aday gösterebilirler Ocak 11 eğer her iki komitede de görev almak istiyorlarsa.

Sekiz seçilmiş Gözden ve bir Konsey Lideri telafi edecek Konsey. Hangi tekliflerin fon alacağına ilişkin kararlar incelemeciler tarafından verilir. Konseyin tüm idari ve operasyonel yönleri Konseyin kontrolü altında olacaktır. Konsey Kurşun. Konseyin başarısı tamamen bu pozisyona bağlıdır.

İyimserlik 3. Çeyrek Yönetişim Fonu Hibe Programı 26 Ocak'ta Başlayacak

Aşağıda detaylandırıldığı gibi, Kurşun Kıdemli delegelerle yakın işbirliği içinde olacak ve S3'te önemli bir idari ve operasyonel rol oynayacak. Konsey Lideri aşağıdakilerden sorumludur:

  • Başvuruları işlemek ve filtrelemek, teklif sahibi forumun yayınlanmasından vazgeçmediği sürece bunların forumda görüntülenebilmesini sağlamak.
  • Hibe programı ve Konseyin ihtiyaç duyduğu diğer kaynaklar hakkında iç ve dış bilgilerin sağlanması ve/veya sürdürülmesi.
  • Düzenli Konsey toplantıları planlayarak ve bunlara ev sahipliği yaparak Konsey alt komiteleri arasında koordinasyonu kolaylaştırmak.
  • Kilometre taşlarına yönelik ilerlemenin izlenmesi ve kilometre taşlarına dayalı dağıtımlar yapılmadan önce kilometre taşlarının karşılandığından emin olmak için bir süreç yürütülmesi.
  • Her döngünün sonunda hibe tahsislerini iletmek için düzenli raporlar ve hibe alanlardan kilometre taşı güncellemelerini iletmek için periyodik raporlar hazırlamak
  • Varsa Sezon sonunda bütçe/yenileme tekliflerinin sunulması.
  • Konsey alt komitelerinin idari veya operasyonel bir konuda fikir birliğine varamaması durumunda karar alma yetkisini kullanmak.

The Konsey Lideri adamayı kabul edecek Haftada 30 saat bu görevlere tabi olacak ve tazminatı ödenecek Her sezon 35,000 OP. Konsey sonraki Sezonlarda aktif kalırsa, gönderi tam zamanlı katılımcı gönderisine dönüşebilir.

YASAL UYARI: Bu web sitesindeki bilgiler genel piyasa yorumu olarak verilmiştir ve yatırım tavsiyesi değildir. Yatırım yapmadan önce kendi araştırmanızı yapmanızı öneririz.

Haberleri takip etmek için bize katılın: https://linktr.ee/coincu

Web sitesi: coincu.com

Harold

Coincu Haberler

71 kez ziyaret edildi, bugün 1 ziyaret yapıldı