Changpeng Zhao, Binance Çalışanlarının %20'sinin İşten Çıkarıldığı Söylentilerini Yalanladı

31 Mayıs 2023 - civarı 3 dakika okumak için dakikalar

Kilit noktaları:

Binance CEO'su Changpeng Zhao konuyu ele aldı ve işten çıkarma suçlamalarını reddetti.
CZ, firma için yetenek ve kârlılığın önemini vurguladı.
Ayrıca maliyet düşürme çabalarına olan bağlılığını da vurguladı.

Binance CEO'su Changpeng Zhao yorum yaptı işten çıkarma haberleri kripto borsasında. CZ, işten çıkarma söylentisini "başka bir gün, başka bir FUD" diyerek reddetti ve bunu "4" ile damgaladı.

Changpeng Zhao, Binance Çalışanlarının %20'sinin İşten Çıkarıldığı Söylentilerini Yalanladı

Bağımsız kripto para muhabiri Colin Wu'ya göre, işlem hacmine göre dünyanın en büyük kripto para birimi, gelecek ay personelinin %20'sini işten çıkarmayı planlıyor. Bununla birlikte bu haber, kripto borsasının hiçbir çalışanını işten çıkarmayacağını söylemesinin ardından geldi.

CZ'nin var taşındı Sorunu çözmek ve Wu Blockchain'in Twitter başlığında Binance'teki işten çıkarmalarla ilgili yapılan açıklamaları reddetmek için Twitter'a. Raporlar, şirketin yetenek ve kârlılığa olan kararlı bağlılığını vurgulayan CZ tarafından FUD (Korku, Belirsizlik ve Şüphe) olarak tanımlandı.

Wu Blockchain'e göre Binance çalışanlarının toplam sayısı 8,000 civarında ve piyasa söylentileri şirketin önümüzdeki ay işgücünün yaklaşık %20'sini işten çıkarabileceğini gösteriyor.

Binance CEO'su, borsanın sürekli olarak "aşağıdan yukarıya" bir yaklaşım sergilediğini, bunun da şirketin benzersiz kültürü veya konumuyla uyumlu olmayabilecek çalışanlara veda etmeyi gerektirdiğini ekledi. Evden Çalışmanın (WFH) kısa bir örneğini verdi ve bunun herkes için uygun olmadığını kaydetti.

CZ, "aşağıdan yukarıya" yaklaşımının devam ettiğini ve bunu haftalık olarak desteklediğini vurguladı. Şirketin çalışanlarının %'sinden fazlasını işten çıkarmaması gerektiğini söyledi.

Ayrıca Binance CEO'su, diğerlerinin yanı sıra sunucu, havayolu ve yemek ücretlerinin optimize edilmesi gibi maliyet düşürme çabalarına olan bağlılığını yineledi. Verimliliğe olan bu bağlılık, Binance'in başarısında kritik öneme sahip olup, firmanın kripto para piyasasındaki zor anlarda bile varlığının Ekim 2017'deki dördüncü ayından bu yana kârlı kalmasını sağladı.

Binance'in İletişim Sorumlusu Patrick Hillmann, Wu Blockchain'e daha önce verdiği bir yanıtta CZ'nin görüşlerini güçlendirerek kripto işinin değişken doğasına ve işletmelerin disiplinli ve çevik kalma zorunluluğuna ışık tuttu. Tüketicilerin ve düzenleyici ortamın sürekli değişen beklentilerini karşılamak için kaynakları şirket içinde yeniden tahsis etmenin ve yaratıcı adaylardan oluşan bir boru hattını sürdürmenin önemini vurguladı.

Binance şu anda katı kripto politikalarına sahip bölgelerde, özellikle de Kanada makamları.

Değişim ayrıca şuraya 26 Haziran'dan itibaren belirli bölgelerdeki müşteriler için gizlilik para birimlerini listeden çıkaracağını söyledi. Eylem, Avrupa Birliği'nin çığır açan Kripto Varlık Piyasaları (MiCA) düzenleyici çerçevesini uygulamaya devam ettiği bir dönemde gerçekleşti. Mika Para sahiplerinin kimlikleri onaylanmadıkça borsaların gizli kripto para birimleri sunmasını özellikle yasaklayacak.

YASAL UYARI: Bu web sitesindeki bilgiler genel piyasa yorumu niteliğindedir ve yatırım tavsiyesi niteliği taşımaz. Yatırım yapmadan önce kendi araştırmanızı yapmanızı öneririz.

Haberleri takip etmek için bize katılın: https://linktr.ee/coincu

Harold

Coincu Haberler

Haberler

Changpeng Zhao, Binance Çalışanlarının %20'sinin İşten Çıkarıldığı Söylentilerini Yalanladı

Kilit noktaları:

Binance CEO'su Changpeng Zhao konuyu ele aldı ve işten çıkarma suçlamalarını reddetti.
CZ, firma için yetenek ve kârlılığın önemini vurguladı.
Ayrıca maliyet düşürme çabalarına olan bağlılığını da vurguladı.